会上，全体参会人员集中观看了警示教育片《戒尺》。党委副书记刘国涛传达学习习近平总书记关于全面从严治党的重要讲话精神，为新提任干部履新履职、担当作为提供了根本遵循和行动指南。

2025年度新提任及聘用管理岗位干部周翠林等4位代表依次上台发言。代表们纷纷表示，此次集体廉政谈话既是组织的殷切关怀，更是沉甸甸的责任嘱托。走上管理岗位，意味着新责任、新担当、新考验，将始终牢记初心使命，严守纪律规矩，不辜负集团党委的信任与重托。

纪委书记、监察专员林文球强调，集体廉政谈话既是一次思想交流，也是一次严肃的党内政治生活，是干部履新路上的 “必修课”。他对新提任管理岗位干部提出三点要求，一要提高政治站位，以“绝对忠诚”筑牢履职根基，始终把讲政治摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二要融入企业文化，以“履职担当”彰显实干作为，将个人成长融入集团发展大局，在攻坚克难中展现新作为。三要严守纪律规矩，以“自我革命”接受监督考验，时刻敬畏权力、管好权力、慎用权力，筑牢廉洁从业坚固防线。

集团党委书记、董事长李鸿斌在总结讲话中对新提任干部寄予厚望。他强调，作为新提任的国有企业领导干部，要践行国有企业“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的党员领导干部标准。一是以正确的权力观站稳群众立场，以人民为中心，信仰坚定、服务至上；二是树立和践行正确的政绩观，治企有方，勇于创新、锐意进取；三是以正确事业观主动担当，兴企有为，干出实绩、取得实效。要集中精力办好农控自己的事，集中精力做好本职份内的事，集中精力做好协同作战的事，推动集团在国企赛道上不断提质增效。同时，要紧紧围绕集团“12345”战略发展体系，紧盯经营业绩目标，稳中求进；紧盯产业链供应链协同，构建高效畅通的珠西农产品流通体系；紧盯供港澳特色，把农控品牌打造成放心标签；紧盯乡村振兴，精益求精；紧盯农文商旅融合发展，增强民生福祉，不断推动农控集团发展再上新台阶。

农控集团党委始终坚持把管党治党政治责任牢牢扛在肩上、紧紧抓在手中，将警示教育与廉政谈话融入日常、做在经常，引导广大干部职工把纪律规矩内化于心、外化于行，让“忠诚、干净、担当”成为全体“农控人”的鲜明底色和行为准则。集团上下正以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，加压奋进、砥砺前行，全力谱写农控集团高质量发展的崭新篇章。